為滿足工作需要，我院面向社會招聘醫(yī)護崗位人員，現(xiàn)將招聘簡章公告如下：
一、招聘原則
公開、平等、競爭、擇優(yōu)。
二、招聘人員人事管理辦法
對招聘錄用人員實行人才派遣管理。
三、招聘崗位及要求


四、招聘方式：
面向社會公開發(fā)布信息，按照報名→資格審核→筆試→操作考核→跟班實習考察→面試→體檢→確定錄取人員名單→辦理人才派遣相關(guān)手續(xù)程序進行人員招聘。
（一）報名
1、報名地點：醫(yī)院門診樓六樓人事科　
　 2、報名時間：
報名時間為2017年3月30-31日。至報名截止時間尚無人報名的招聘崗位可繼續(xù)接受報名至4月30日?！　?br /> 3、報名時需驗證資料：身份證、學生證、畢業(yè)證、學位證、執(zhí)業(yè)證、工作經(jīng)歷證明等材料。
(二)資格審核。報名時由人事科進行資格審核。　
　　(三) 筆試
筆試成績滿分為100分（成績保留小數(shù)點后一位，四舍五入），筆試內(nèi)容為本專業(yè)基礎知識和理論，不指定考試復習用書。筆試時間2017年4月1日。具體考試安排將在醫(yī)院官網(wǎng)另行公布。
　 （四）操作考試
按崗位計劃數(shù)1：3的比例依筆試成績由高分到低分確定進入操作考試人員?？荚嚂r間、地點將在醫(yī)院官網(wǎng)上另行公布?！?br /> （五）跟班實習考察
按崗位計劃數(shù)1:2比例確定進入跟班實習考察人員。
報名人員到各招聘崗位跟班實習考察1周?？己藴y評要素：基礎理論水平、實際操作能力、崗位履職能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團結(jié)協(xié)作能力、勞動紀律、職業(yè)道德等。跟班實習考察成績滿分為100分（成績保留小數(shù)點后一位，四舍五入）。
跟班實習考察不合格（低于60分）人員不進入面試。
(六) 面試
按崗位計劃數(shù)1：1.5的比例依跟班實習考察成績由高分到低分確定進入面試人員。面試主要考核心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、語言表達、思維邏輯等綜合能力。
（七）體檢
　　按崗位計劃數(shù)1：1的比例依面試成績由高分到低分確定進入體檢人員。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。出現(xiàn)體檢不合格或者棄權(quán)，則按面試成績從高分到低分依次遞補。
（八）醫(yī)院會議審定，確定聘用人員。
　 （九）醫(yī)院與聘用人員簽訂人才派遣相關(guān)手續(xù)。